Functioneel beheerder met focus op AFAS

https://sollicitant.yonder.nl/aanmaken-sollicitatie-prs?VcSn=1688

Bij Yonder kijken we uit naar morgen. Onze leerlingen en studenten opleiden voor een toekomst waarin ze succesvol hun vakgebied kunnen betreden, vinden we het mooiste dat er is. We zijn ontzettend trots op onze leerlingen en studenten en blij dat wij voor hen de brug kunnen zijn tussen school en de praktijk. We hebben een betrokken team dat zich maximaal inzet om leerlingen voor te bereiden op de wereld van morgen. Een team dat dagelijks nadenkt over hoe onderwijs nóg beter kan. Want samen aanpakken loont. Zo helpen we de praktijk echt vooruit.

Dit doen we door ons te verwonderen, van elkaar te leren en te groeien in ons vak. Door aan te pakken, kansen te benutten en nieuwe wegen te creëren. Zo werken we samen aan een toekomst om naar uit te kijken. En dat voelt goed! Kun jij niet wachten om hieraan bij te dragen en voelen onze waarden misschien zelfs als vanzelfsprekend voor jou? Dan pas je helemaal bij Yonder! We dagen je uit om onze leerlingen en studenten een opstap te bieden naar een kansrijke toekomst.

Het team

ICT en Informatiemanagement is verantwoordelijk voor de digitale dienstverlening en innovatie binnen Yonder. We werken nauw samen met de diverse opleidingen en andere diensten binnen onze organisatie aan het beste onderwijs. Onze afdeling bestaat uit de teams Automation, Servicedesk, Functioneel Beheer en Informatiemanagement. Daarnaast richten we ons ook op Datamanagement en Informatiebeveiliging. Met meer dan 40 collega’s zetten we ons dagelijks in om het onderwijs zo optimaal en toekomstbestendig mogelijk te ondersteunen.

Binnen ons team bewegen we naar nog meer resultaatgerichtheid en samenwerking. Zo willen we heldere afspraken maken, sturen we op resultaten en eigenaarschap pakken. Daarbij houden we elkaar actief op de hoogte. We stellen de goede vragen, luisteren naar elkaar en werken constructief samen.

Het team functioneel beheer zorgt binnen Yonder voor het optimaal functioneren en gebruik van onze applicaties. Dit doen we in nauwe samenwerking met de gebruikers, betrokken teams en leveranciers. Hierbij staan klantgerichtheid en werkplezier voorop!

Binnen het team draait het om het functioneel beheer van applicaties: van gebruikersondersteuning en het vertalen van wensen naar oplossingen tot testen en het coördineren van wijzigingen. Omdat applicaties steeds meer samenhang kennen, verschuift onze focus naar ketengericht werken. Dit vraagt om meer afstemming en een andere manier van samenwerken.

Ter versterking van dit team zoeken wij een functioneel beheerder AFAS. Naast AFAS word je, afhankelijk van de behoeften en ontwikkelingen binnen de organisatie, ook ingezet op het functioneel beheer van andere applicaties. Hierdoor is je werk afwisselend en krijg je de mogelijkheid om je kennis en rol binnen het applicatielandschap verder te ontwikkelen.

Jouw functie

Als functioneel beheerder ben je verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en de doorontwikkeling van AFAS en andere applicaties. Je werkt hierbij nauw samen met gebruikers, proceseigenaren en collega’s binnen de organisatie. Vanuit jouw rol zorg je ervoor dat applicaties optimaal aansluiten op de bedrijfsprocessen en informatiebehoefte van de organisatie.

Binnen AFAS ligt jouw aandachtsgebied op meerdere procesdomeinen, waaronder financiële processen, CRM-processen en relatiebeheer. Je bent een belangrijke gesprekspartner voor de verschillende afdelingen en draagt bij aan het verbeteren, automatiseren en toekomstbestendig maken van processen. Je werkt daarbij nauw samen met je directe collega, die verantwoordelijk is voor de HR-processen.

Samengevat bestaan jouw werkzaamheden uit:

– Functioneel beheren en doorontwikkelen van AFAS Profit, InSite en OutSite voor financiële, CRM- en overige bedrijfsprocessen;
– Adviseren over de inrichting, optimalisatie en digitalisering van processen binnen AFAS;
– Beheren van workflows, signaleringen, autorisaties en stamgegevens;
– Ondersteunen van gebruikers bij wijzigingen, incidenten en functionele vraagstukken;
– Functioneel testen, implementeren en documenteren van nieuwe functionaliteiten en procesverbeteringen;
– Signaleren van verbetermogelijkheden en vertalen van gebruikerswensen naar praktische en toekomstbestendige oplossingen;
– Afstemmen met leveranciers, proceseigenaren, key-users en interne stakeholders;
– Ondersteunen bij het beheer en de doorontwikkeling van andere bedrijfsapplicaties en applicatiekoppelingen.

Je focus ligt op het functioneel beheer van AFAS. Daarnaast word je, afhankelijk van de behoefte binnen de organisatie, ingezet bij het beheer van andere applicaties.

Yonder is een onderwijsinstelling voor middelbaar beroepsonderwijs en voortgezet onderwijs. Met 33 richtingen, 10 vakgebieden en 1300 medewerkers is Yonder met recht een brede, gevarieerde en grote onderwijsinstelling te noemen. Naast het reguliere onderwijs biedt Yonder ook andere soorten onderwijs aan: Entree opleidingen, Vavo, Educatie & Inburgering, ISK en maatwerk in bedrijfsgericht opleiden vanuit NCVB Bedrijfsopleidingen.

De opleidingen zijn nu verdeeld over 11 verschillende locaties. Onder de vlag van Yonder vallen ook Campus013 en Reeshof College (in samenwerking met SOVOT). Om herkenbaarheid en samenwerking te bevorderen én toekomstbestendig te zijn, komen er 2 campussen waar veel van onze opleidingen samenkomen. De locatie Stappegoor wordt omgebouwd tot een groene, gezonde campus en ook de omgeving Wandelboslaan wordt omgetoverd tot een toekomstbestendige campus.

Meer informatie over de school, opleidingen en studenten vind je op www.yonder.nl.

Binnen ons team staan klantgerichtheid en werkplezier centraal. Met jouw communicatieve vaardigheden en inlevingsvermogen begrijp je de behoeften van gebruikers en treed je op als volwaardig adviseur. Je weet je complexe processen snel eigen te maken en brengt daarbij helder in kaart wat de impact is op de organisatie. Met jouw flexibele en professionele houding speel je gemakkelijk in op veranderende omstandigheden, waarbij klantgerichtheid en continue verbetering altijd vooropstaan.

Daarnaast neem je het volgende mee:

· Minimaal een afgeronde hbo opleiding;

· Aantoonbare kennis van AFAS Profit, InSite en Outsite;

· Bij voorkeur kennis van financiële processen en de inrichting hiervan in AFAS;

We bieden je een werkomgeving die recht doet aan jou als professional. Waar je vakkundig, gezond en met plezier aan het werk kunt. We werken in kleine en betrokken teams, waarin je wordt gezien en gehoord. Er is veel ruimte voor autonomie en het ontplooien van je talenten. Daarbij vinden we welzijn en gezondheid erg belangrijk. Zo worden er regelmatig sportieve activiteiten georganiseerd waaraan je kunt deelnemen. In het kader van duurzame inzetbaarheid hebben we aanvullende verlofregelingen. Zo blijf je in verschillende fasen van je leven gezond aan het werk.

Bij Yonder vinden we het belangrijk om goed voor de mentale gezondheid van onze medewerkers te zorgen. Daarom bieden we toegang tot het OpenUp platform, waar jij en jouw gezinsleden gebruik kunnen maken van diverse tools en ondersteuning.

Ook goede arbeidsvoorwaarden dragen bij aan een aantrekkelijke werkomgeving. Naast je salaris, pensioenregeling en reiskostenvergoeding, kun je fijne extra’s verwachten, zoals:

– vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%);
– een laptop van de zaak;
– een thuiswerkvergoeding;
– een goed pensioen bij ABP;
– de mogelijkheid om je talent te ontwikkelen via de Yonder Academy
– een uitstekende verlofregeling!

Specifiek voor het cao mbo (niet van toepassing op de vo-scholen binnen Yonder):
– een bijdrage in de (aanvullende) zorgverzekering

Let op bovenstaande arbeidsvoorwaarden zijn niet van toepassing op de rol van vrijwilliger!

Wil je meer weten over deze functie of over Yonder? Onze collega Audry Hendrikx kan je er alles over vertellen! Neem contact op via ahendrikx@yonder.nl of +31638323347. Solliciteer voor 12-10-2026.

Alleen sollicitaties die via de knop ‘Solliciteer direct’ bovenaan deze pagina worden verstuurd, worden in behandeling genomen. Na het sluiten van de vacature kunnen we je sollicitatie niet meer in behandeling nemen. Wacht dus niet te lang met solliciteren.

Wij streven ernaar dat al onze sollicitanten binnen 2 weken na sluitingsdatum iets hebben gehoord.

Acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld. 

Bij Yonder werken we aan een toekomst om naar uit te kijken, voor iedereen. We geloven dat diverse perspectieven innovatie versterken en dat inclusie de basis vormt voor samenwerking en groei. Daarom zetten we ons actief in voor een werkomgeving waarin iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of levensloop. We nodigen je van harte uit om te solliciteren.

Deel deze vacature

“Het voelt alsof deze functie voor mij op maat gemaakt is!”

“Ik vind het leuk dat ik een rol kan spelen in de ontwikkeling van jongeren én van mijn collega’s.”

Sollicitatieproces

Solliciteer

Leuke vacature gezien? Stuur ons je sollicitatie toe!

De kennismaking

We maken graag kennis met je! Kom langs voor een kop koffie of thee. Dan bespreken we de functie en jouw ambities en wensen.

Ons aanbod

Zien we een match? Dan nemen we contact met je op om te peilen of jij hetzelfde voelt. Als dat zo is, doen we je een aanbod.

Welkom bij het team!

Ben je blij met het aanbod? Dan ben je na het tekenen van het contract klaar om te verwonderen, aan te pakken en te ontmoeten om de toekomst vorm te geven! Onze collega’s kunnen niet wachten om je te verwelkomen.

Vacatures voor jou

Misschien zijn deze vacatures interessant voor jou!

Procesondersteuner ketenprocessen

Onderwijs

Docent Techniek

Entree, Vavo, Educatie en Inburgering

Vrijwilliger Educatie & Inburgering

Entree, Vavo, Educatie en Inburgering

Docent Kunstvakken (VMBO)

Campus 013

Medewerker Arbo en Preventie

Bedrijfsvoering

Contact opnemen

Benieuwd hoe jij je bij Yonder kunt inzetten voor een kansrijke toekomst voor iedereen? Wij gaan graag met je in gesprek. Laat je gegevens achter en we ontdekken het samen!

Solliciteren